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第一段：
随着互联网的飞速发展，外卖行业在我国已经逐渐成为人们日常生活中不可或缺的一部分。然而，在这看似光鲜亮丽的行业背后，却隐藏着许多不为人知的真相。近期，众包骑手与专送骑手的五大区别引发了社会广泛关注，下面，就让我们一起来揭开外卖行业背后的真相！
第二段：
一、收入待遇
众包骑手：众包骑手通常是指通过手机APP接单的骑手，他们可以根据自己的时间自由安排工作，收入与工作量成正比。然而，由于市场竞争激烈，众包骑手的收入并不稳定，甚至有些时候还要承担配送费、过路费等额外支出。
专送骑手：专送骑手则是指受雇于某一家外卖平台的专职骑手，他们的收入相对稳定，一般由底薪、提成、奖金等构成。不过，由于需要遵守公司的规章制度，他们的工作时间、休息时间等方面受到一定限制。
第三段：
二、工作时间
众包骑手：众包骑手可以根据自己的时间安排工作，他们可以随时接单，也可以随时休息。这种灵活性虽然方便了骑手，但同时也增加了配送过程中的不确定性。
专送骑手：专送骑手的工作时间相对固定，他们通常需要按照公司的规定，完成每日的配送任务。这使得专送骑手的工作压力较大，尤其是在高峰期，他们甚至需要加班加点才能完成任务。
第四段：
三、工作强度
众包骑手：众包骑手的工作强度相对较低，他们可以根据自己的体能和经验来调整接单数量。当然，在高峰期，他们也可能会面临巨大的工作压力。
专送骑手：专送骑手的工作强度相对较高，他们需要长时间骑行、搬运货物，甚至还要应对恶劣天气。这种高强度的工作，使得专送骑手更容易出现身体疲劳、伤病等问题。
第五段：
四、福利待遇
众包骑手：众包骑手在福利待遇方面相对较少，除了底薪和提成外，很少有其他福利。在一些外卖平台，甚至会出现克扣骑手提成、拖欠工资等情况。
专送骑手：专送骑手在福利待遇方面相对较好，他们除了底薪、提成外，还有五险一金、带薪休假等福利。此外，一些外卖平台还会为骑手提供意外伤害保险等保障。
第六段：
五、职业发展
众包骑手：众包骑手在职业发展方面相对受限，他们通常只是作为一个临时工或兼职存在。尽管他们可以随时接单，但很难在外卖行业中获得长远发展。
专送骑手：专送骑手在职业发展方面相对较好，他们可以通过不断提升自己的能力，逐渐晋升为组长、经理等职位。当然，这需要他们在工作中不断努力，积累经验。
第七段：
总结：
外卖行业的发展离不开众包骑手和专送骑手的辛勤付出。然而，在追求利益的同时，我们也不能忽视他们的权益。只有给予他们合理的待遇，才能让这个行业发展得更加健康、可持续。让我们共同期待，外卖行业能够越来越好，为广大骑手提供更好的工作环境和生活保障。
（全文共计1900字）