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在这个快节奏的时代，外卖行业已经成为了人们生活中不可或缺的一部分。然而，在这光鲜亮丽的背后，却隐藏着许多不为人知的真相。今天，我们就来揭秘众包骑手与专送骑手的五大区别，带您深入了解外卖行业背后的故事。
一、薪资待遇
1.众包骑手
众包骑手通常是指通过手机APP接单的骑手，他们以兼职或全职的形式加入外卖平台。众包骑手的薪资主要由两部分组成：基础薪资和奖励薪资。基础薪资相对较低，一般在每天50-100元左右，而奖励薪资则根据完成订单的数量和速度来计算。
2.专送骑手
专送骑手是指与外卖平台签订正式劳动合同的骑手，他们享有更高的薪资待遇。专送骑手的薪资包括基本工资、提成和奖金等，基本工资一般在每月3000-5000元，加上提成和奖金，月收入可以达到6000-10000元。
二、工作时间
1.众包骑手
众包骑手的工作时间相对自由，可以根据自己的时间安排接单。他们可以选择在高峰时段或非高峰时段工作，但需要注意的是，高峰时段的订单较多，竞争也较为激烈。
2.专送骑手
专送骑手的工作时间相对固定，一般分为早班、中班、晚班等。他们需要按照规定的时间段进行配送，以保证订单的及时送达。
三、福利待遇
1.众包骑手
众包骑手通常没有五险一金等福利待遇，只有一些简单的保障措施，如意外伤害保险等。
2.专送骑手
专送骑手享有五险一金等福利待遇，以及节假日加班费、高温补贴等福利。
四、培训与发展
1.众包骑手
众包骑手在加入外卖平台后，通常只需要通过简单的培训即可上岗。他们的职业发展空间相对较小，很难获得晋升机会。
2.专送骑手
专送骑手在入职后，需要接受系统的培训，包括业务知识、服务规范、安全驾驶等。他们有机会通过表现获得晋升，如成为区域负责人等。
五、工作强度与压力
1.众包骑手
众包骑手的工作强度相对较大，尤其是在高峰时段。他们需要面对订单量激增、交通拥堵等压力，但收入相对较高。
2.专送骑手
专送骑手的工作强度同样较大，但他们有固定的收入保障和福利待遇，心理压力相对较小。
总结：
众包骑手与专送骑手在外卖行业中扮演着不同的角色，他们之间的五大区别揭示了外卖行业背后的真相。面对激烈的市场竞争和日益增长的工作压力，外卖骑手们需要关注自己的权益，争取更好的工作环境和待遇。而对于我们消费者来说，了解这些背后的故事，有助于我们更加理性地选择外卖服务，共同促进外卖行业的健康发展。