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随着互联网的快速发展，外卖行业日益繁荣。在这个行业中，众包骑手和专送骑手是两大主力军。他们为我们的生活带来了便利，但你是否知道，这两者之间存在着五大区别？下面，就让我们一起揭开这个神秘的面纱。
一、薪资待遇
1.众包骑手：众包骑手的薪资主要由平台派单数量和完成订单奖励组成。虽然起步薪资较低，但随着订单数量的增加，收入也有望逐步提高。
2.专送骑手：专送骑手的薪资相对较高，一般包括底薪、派单奖励和超时罚款。此外，一些专送骑手还可以获得保险、节假日福利等福利。
二、工作时间
1.众包骑手：众包骑手可以自由安排工作时间，只要有订单即可接单。但这也意味着，他们需要随时关注平台动态，以免错过订单。
2.专送骑手：专送骑手通常需要固定在某个时间段内工作，如早上9点到晚上9点。虽然工作时间相对固定，但这也意味着他们不能像众包骑手那样自由安排时间。
三、培训与考核
1.众包骑手：众包骑手在入职后，只需通过简单的培训即可上岗。考核方面，主要是对订单完成情况进行评估。
2.专送骑手：专送骑手在入职前需要经过严格的培训，包括交通安全、服务规范等。考核方面，除了订单完成情况，还包括服务质量、客户满意度等。
四、福利待遇
1.众包骑手：众包骑手的福利待遇相对较少，一般只有平台提供的意外伤害保险。
2.专送骑手：专送骑手的福利待遇较为丰富，包括意外伤害保险、节假日福利、生日福利等。
五、职业发展
1.众包骑手：众包骑手的职业发展相对有限，他们主要关注的是提高收入。部分骑手可能会在积累一定经验后，转行从事其他行业。
2.专送骑手：专送骑手的职业发展空间较大。在积累一定经验后，他们可以晋升为区域经理、培训师等职位。
最后一点让人意外的是，尽管众包骑手和专送骑手在薪资、工作时间、培训与考核、福利待遇等方面存在较大差异，但他们都面临着巨大的工作压力。尤其在高峰期，骑手们需要承受巨大的工作强度，以确保订单按时送达。
总之，众包骑手和专送骑手在职业发展、薪资待遇、工作时间等方面存在着五大区别。了解这些区别，有助于我们更好地理解外卖行业，也为广大骑手们提供参考。在追求便利的同时，我们也要关注骑手们的权益，共同营造一个和谐的外卖生态。